.

Нет. К сожалению уже не распростроняется.

_________________
Царь зверей 2006
Исполнительница желаний 2014

Девочки, ткните, где тема про материнской капитал?

_________________

Нюрчик, а на расчет по старому пособия тоже надо писать заявление? или если декретный по старому расчитан, то и пособие посчитают так же?

Вопрос снимаю: писать заявление надо, аж целых два и расчитать по старому должны, причем даже больничный за КС должны расчитать по старому - Оооочень большая разница.

_________________

девочки-бухгалтера,подскажите ,пожалуйста,наверное это многим будет интересно из тех,кто сейчас находится в отпуске по уходу за ребенком: с началом 2013 года грозит ли нам перерасчет суммы пособия по уходу до 1,5 лет (ну в связи с тем,что переходный так сказать период закончился,когда можно было выбирать способ расчета более выгодных выплат) или же суммы наши останутся прежними, а по-новому будут считать только тех, кто будет уходить в декреты с 2013 года????

_________________

А подскажите , что за заявление, Есть форма? Или свободном варианте , и что именно это заявление должно содержать?

неужели никто не знает наверняка ответа на мой вопрос? жаль,от него напрямую зависит мое решение в ближайшее дни,буду ли я выходить на работу .....

_________________

Olenka79, мой бухгалтер сказала, что нам (ушедшим до 2013г) ничего пересчитывать по новому не будут. Как расчитали, так и есть, не каждый же месяц пересчитывать.

_________________

девочки, подскажите пожалуйста У меня на днях заканчиваестся отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет. Организация не может мне предоставить моё место, так как у них уже нет моей должности, другую должность мне тоже не предоставляют. Какую компенсацию они мне должны выплатить ? Компенсация будет в каком размере , в размере моей заработной оплаты или в размере моего пособия на ребёнка ?

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

Оксанкин, вроде, 2-3 оклада, если вас сокращают.

Amirenok, в инете написано, что они должны были меня оповестить за два месяца до моего выхода , но они соответственно этого не сделали. А раз такаго не было , то я могу им диктовать сумму моей компенсации. Но мне кажется , что это бред.

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

Оксанкин, оповестить должны, письменно. За это вы можете подать в суд как на причинение морального вреда, сами понимаете, что много за это не получите. Но 2-3 оклада они все равно обязаны вам выплатить, если было сокращение штата.

Amirenok, а если увольнение по соглашению сторон ? Там же мы с организацией решаем сумму моей компенсациии ?

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

Вы не можете диктовать сумму компенсации. Вас должны были оповестить, когда сокращали Вашу должность. Если Вас не уведомили можете восстановиться на должности. По сокращению платят среднемесячную зар.плату. в течении 2 мес. Если ВЫ не устроитесь на работу приносите справку с Центра занятости и Вам оплачивают еще один мес.

raushanya, организация говорит, что они не могут мне предоставить мою должность, так как этой должности у них уже нет , а соответственно восстановиться я не смогу.

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

Оксанкин, обратитесь в соседнюю темку viewtopic.php?f=187&t=9480&start=690 к Serg_PROF вот их сайт Ссылка
а еще лучше сразу звоните в профсоюз, это их профиль. В свое время задавала там подобный вопрос на всякий случай.

_________________

Sonora, спасибо :

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

В любом случае при сокращение должны предоставить другую должность и если Вы не согласны, только после увольнять по сокращению. Скорее всего они хотят, чтоб Вы написали заявление по собст. желанию. Так им не придется платить.

raushanya, они говорят , что не могут мне ничего предоставить. Изначально говорили, чтобы я написала по собственному желанию, но я настаивала на пособие. Сейчас говорят, что увольнение по соглашению сторон с последуюшей выплатой компенсации. Но точнее они скажут в понедельник.

_________________
Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш.

продублирую
Девочки- бухгалтера, кто силён по налогам, вопрос к вам
я сокращенная с 3 апр 2013г, стою в ЦЗиТ
при увольнении сразу получила компенсацию за 2 мес и 1 выходное пособие в размере средне-годовой зарплаты без вычета подоходного налога
следующее пособие получила с вычетом налога , прочитала ст.217 п.3 налогового кодекса,

"Статья 217. Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)

Не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов физических лиц:
3)суммы выплат в виде выходного пособия, среднего месячного заработка на период трудоустройства, компенсации руководителю, заместителям руководителя и главному бухгалтеру организации в части, превышающей в целом трехкратный размер среднего месячного заработка"

подскажите, кто знает, или кто лично сталкивался с этим, на сколько это правомерно? И как теперь требовать выплаты которые удержаны?
спасибо

Подскажите,пожалуйста,вышла в декрет в ноябре 2011г,проработав на новом месте около 2 мес.сейчас нахожусь в неоплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.декретные считали по 2ндфл с предыдущего места работы. как мне будут рассчитывать декретные,если снова в декрет в 2014г?

Такой вопросик: я не работаю, работает муж. Какие выплаты и какая сумма полагаются по беременности мне? или после. слышала что есть единовременное пособие при рождении, но его вроде как муж на работе должен оформить? а еще какие то пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет... Если кто может, поподробнее пожалуйста.(именно какие условия в Казани). Что, куда и когда, какие документы может готовить...Заранее спасибо)

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, в декрет я ушла 15.04. 2016 г., больничный лист, справку о ранней постановке на учет, я сдала в этот же день, а справку 182-н с прошлой работы я предоставила еще раньше. Заявление никакое не нужно, мне так сказали в бухгалтерии, а читаю на форумах, все пишут что нужно! Так нужно было писать заявление или нет? И мне интересно, когда примерно мне должны выплатить? У нас аванс был 20 числа каждого месяца, а зарплата 7 числа, но по поводу майских праздников задержка может быть, наверно.

Попробуйте вопрос по выплате уточнить в бухгалтерии - они лучше нас знают, когда будут перечисления. Возможно, конечно, есть кто-то на форуме, кто обладает даром вангования, и он напишет вам дату перечисления денег
Про заявление тоже уточните в бухгалтерии - почему они не взяли. Обратите внимание, что последняя запись в этой ветке (перед вашей) от 2013 года. Правила и законы могли измениться.

_________________
Добрая волшебница

Обращалась я в бухгалтерию, а наш бухгалтер мне сказала, что я могу вам чуть больше дам аванс, но в день зарплаты придет другая выплата по сумме. Я ей сказала, что это понятно, т.к. аванс чуть больше, следовательно, в основную выплату чуть меньше. А наш бухгалтер мне сказала, что там все по другому рассчитываться будет, и что сумма будет очень скорректирована, не то что я ожидаю. По данному поводу я позвонила в ФСС по нашему региону, мне сказали что я поняла верно, а как желает сделать наша бухгалтерия, это не верно. Т.ч. у нас бухгалтерия еще та... Вот я и думала, что кто-либо что знает и слышал. А по поводу давности, расчет пособия не изменился с 2011 года. Да и форум данный не закрыт, значит кто-то и читает.

diabla681, заявление пишется для ФСС, т.к.они выплачивают пособие. Там есть бланк, который заполняется вами и бухгалтерией. Может они сами за вас заполнили? срок перевода денег составляет примерно 10 рабочих дней, у нас в организации так

_________________

Спасибо!!!