Здравствуйте, совсем запуталась, помогите пожалуйста. В отпуск по БиР ухожу с 13 ноября 2017 года. Будут ли брать 2017 г. для расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет, для расчета отпуска по БиР?

_________________
[/url]

Добрый вечер. Для расчёта отпуска по БиР - нет. по уходу до 1,5 лет - да, отпуск же в следующем году будет оформляться?

_________________

Genech_ka, спасибо что обьяснили)) А для расчета пособия по уходу до 1.5 лет обязательно 2016-2017 будут учитывать или Я могу попросить, чтобы рассчитали за 2015-2016 гг?

_________________
[/url]

Кто в курсе про получение максимальных пособий, это правда? сработает такая схема?

"Начну с того, что ни каких махинаций не потребуется, все в рамках закона. Мало кто знает, что находясь в отпуске по уходу женщина имеет право работать на условиях неполного рабочего времени и получать пособие по уходу и еще меньше людей знают, что в данном случае доход учитывается для расчета пособий, а дни нет. Именно на этом все и построено.

едете на работу (или по почте) и пишете заявления: - на выход из отпуска по уходу на 1 день (можно в очередной, оплачиваемый отпуск, можно просто выйти поработать) - на отпуск по уходу за ребенком на следующий день после выхода из отпуска (если Вы выходите из отпуска, к примеру, 1-го числа, то уйти обратно должны 2-го) - на выход на работу на условии неполного рабочего времени с сокращением рабочего дня, к примеру, на 1 час. - на прекращение работы на условиях неполного рабочего времени (с даты, как только Вы наработали ту самую среднюю дневную 1700 руб в день), для 2016-го 1900 руб"
Источник: Ссылка © BabyBlog.ru

_________________

А чем отличается расчёт по БИР от расчёта по ежемесячному пособию?

_________________

Всем добрый день!
Не пойму что полагается при оформлении декрета и отпуска по БиР. В ежегодный отпуск ухожу 24-ого июля на 28 дней. А в отпуск по БиР я в середине ноября только(( В первый год через полгода работы взяла две недели отпуска, потом через год с этого отпуска положенные 28 дней и так каждый год. Вот остались у меня те две недели за первый год или нет?
Что-нибудь мне вообще светит кроме отгулов или нет?)

Можете, если доход выше за этот период.

_________________

Добрый вечер. А вы когда конкретно устроились на работу? От этой даты считается рабочий период и можно посчитать что вам ещё положено или нет. На что ещё можно рассчитывать.

_________________

Genech_ka, в ноябре 2014

Получается так: с даты приема
14-15гг 14 дней,
15-16гг. 28 дней
16-17гг 28 дней (сейчас пошли в отпуск).
Получается ещё есть остаток 14 дней за 14-15гг.
Отпуск по БиР тоже входит в рабочий период. Поэтому в принципе за этот период тоже можете взять, но это как ваш ОК расчитает. Тут от конкретной даты приёма и даты БиР смотреть надо будет.

_________________

Genech_ka, Спасибо!

Добрый день,девочки всю переписку читать очень много,может подскажите если роды тяжелые и раньше срока слышала что дольше дикретные дни и оплата больше чтоли ? И вообще какие роды тяжелыми читаются,когда они все тяжелые.
Если можно объясните пожта и какие справки нужны

Хамка, роды не все тяжелые. Насколько ч помню, ЕР без осложнений тяжелыми не считаются. Если чистили после родов - это тяжелые роды, КС - тяжелые роды. Если ошибаюсь, поправят девочки. И по срокам решает врач роддома либо гинеколог которому приносят выписку из роддома.

_________________
Хорошо, что время быстротечно и приходит нового черед. Ничего не длится бесконечно, значит это тоже заживет...
Люблю общаться. В инстаграмм я tatianalatika

Хамка, ну а что дольше? Вы же все равно пойдёте в отпуск по уходу до полутора лет. Доплата есть за КС и т.п. а в днях я не вижу смысла.

_________________

АннаFM, я так поняла что ее именно оплата интересует.

_________________
Хорошо, что время быстротечно и приходит нового черед. Ничего не длится бесконечно, значит это тоже заживет...
Люблю общаться. В инстаграмм я tatianalatika

Добрый день. За сложные роды: преждевременные, кесарево, с осложнениями даётся больнич.лист на 16 календарю.дней, который считается как продолжение по БиР и оформляется как дополнительный отпуск по БиР, по окончании которого уже будет оформляться отпуск по уходу до 1,5 лет.

_________________

Genech_ka, а вот допустим у меня кесарево, я беру эту справку в роддоме, несу её на работу, следовательно мне начисляются за эти 16 дней энную сумму + уже после родовые сразу так? А потом уже на 16 дней позже я пишу заявление до трёх лет так?

_________________

Добрый вечер. Справку я так понимаю несёте своему гинекологу, а он выписывает больничный. Этот больничный является продолжением больничного на 140 дней который вам оформляли ранее. И рассчитывается он по тем же показателям, что и на 140 дней. А по его окончанию уже оформляется отпуск по уходу.

_________________

Genech_ka, Ясно.

_________________

Вам в роддоме сразу выдадут больничный лист.

Amirenok, Спасибо.

_________________

Здравствуйте!собираюсь в декрет,недавно узнала,что можно по уходу за ребёнком дектетные получать мужу,а в декретном сидеть мне,но на работе так не разрешают.мы так хотим сделать,потому что у мужа з.п. больше моей.Вот и созрел вопрос,как это провернуть,посоветуйте!

_________________

milausha09, вы официально работаете?

_________________
Сдам в аренду ж/д манеж

Да,мне объяснили, что можно взять административный,но руководство не разрешает,вернее,начальник ходатайство напишет,но боится,что отдел кадров не пропустит,вот я и спрашиваю как сделать все грамотно,чтобы "без сучка и задоринки".А ещё,мы с мужем в одном ПАО работаем,но в разных отделах

_________________

milausha09, вам могут отказать в административном, это право, а не обязанность работодателя. Без сучков не получится у вас.
После того как у вас закончится больничный, несете заявление об адм.отпуске на 1,5 года. Муж пишет два заявления - на выход в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и на выход на работу на неполный день. Обратите внимание - муж не сможет ежегодный отпуск брать. После 1,5 лет вы сами уже пишете до трёх лет. А муж выходит на полный день.

_________________
Сдам в аренду ж/д манеж

Спасибо огромное,вы мне прям все по полочкам расписали,а ещё,могли бы вы,написать на основании чего ,какого документа можно брать административный. Попробуем,напишем,а дальше будь что будет,меня ведь все равно уволить не смогут?

_________________

milausha09, ст. 128 тк РФ. И ещё - у вас стаж не будет идти.

_________________
Сдам в аренду ж/д манеж

Спасибо!

_________________

Добрый вечер, подскажите пожалуйста, в отпуск по БиР выхожу с 14 ноября 2017 года (дата родов приблизительно 20 января 2018). Гинеколог предлагает взять больничный дней на 10 (отдохнуть маленько)))), вот думаю стоит ли?Не потеряю ли Я в деньгах при расчете пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет. С одной сторооны и хочеться отдохнуть-дочка как раз в 1 класс пошла, провожать -забирать ее, без лишней нервотрепки)))Общий трудовой стаж у меня 13 лет.

_________________
[/url]

Уж от 10 дней наверно сильно по карману не ударит.

_________________