с каждым годом студенты приходят слабыми, единицы только соответствуют своим отличным аттестатам.

I. Много вопросов получаем по подбору (поиску) журнала (журналов) для публикации Вашей статьи.
Рассмотрим детально, как все происходит.
Поиск журнала по Вашей специальности, который опубликует статью:
1. Мы работаем со всеми журналами из списка ВАК России и Украины. Больше 3000 российских журналов и больше 1000 украинских.
2. У нас наработаны связи и в первую очередь статьи отправляются в те журналы, с которыми мы работали. Это проверенные журналы. Их много.
3. Вы передаете нам свою статью.
4. Наш менеджер по публикациям отправляет статью в 10 проверенных журналов. Журналы дают ответы и указывают срок, когда выходит следующий номер.
5. Наш менеджер по публикациям передает все ответы Вам.
6. Вы выбираете то предложение и тот журнал, который Вам больше всего подходит.
7. Если не подходит ни одно предложение, мы отправляем статью еще в 10 журналов. И так делаем до тех пор, пока Вы будете довольны результатом.
8. Журнал выходит из печати и будет сразу отправлен Вам по указанному Вами в анкете автора адресу заказным письмом.
С 14-04-2014 г. технические специалисты подключат на сайте форму для отправки статьи в журналы.
Все станет очень просто, очень быстро и очень понятно.
Останется заполнить форму (ввести информацию об авторе, прикрепить статью, выбрать направление журнала) и нажать на кнопку ОК. В тот же день начнут приходить ответы от журналов о возможности публикации Вашей статьи.
Что мы просим за это?
Всего лишь оплату одного рабочего дня при средней зарплате.
Журнал из списка ВАК России – 2000 руб (50 дол, 550 грн.)
Журнал из списка ВАК Украины – 1500 руб (30 дол, 330 грн.)
Чтоб сделать то же самое самостоятельно, у Вас уйдет намного больше времени. Каждый должен делать то, что у него получается лучше и быстрее (эффективнее).
II. Если Вам нужна консультация по аспирантуре или докторантуре, по! написанию диссертации или научной статьи, пожалуйста, обращай! тесь к Алене Ссылка +38067-305-59-00, +38063-340-33-00
Спасибо за то, что выбрали нас.
С уважением, Анна
Международная редакция
Ссылка
Тел.: +380 (44) 578-28-28; +380 (67) 871-71-00
E-mail: Ссылка
Skype : nauchnyj_sovetnik

ищем другие места

Ну и конечно ЭОРы. здесь у нас чего-то вообще глобально, у меня один сделан, второй почти, да на лето хочу зарезервировать площадку.

так называемый moodle.

Приятель, который сейчас работает в одном из научных центров на Западе, получил от своего коллеги из одного из российских федеральных университетов заманчивое предложение. Суть его в следующем. Российские университеты сейчас, как вы знаете, стремятся повысить свои места в различных международных рейтингах. Под это выделяются большие по российским меркам деньги, которые идут на так называемые программы повышения конкурентоспособности или как там они называются. Ну так вот, в рамках такой программы моему приятелю была предложена зарплата до 500 евро в месяц за то, что он подпишет с этим университетом контракт и будет вставлять в свои научные статьи аффилиацию российского университета (в качестве своей второй аффилиации) и ссылку на то, что работа была поддержана этой самой программой. Приезжать в российский университет для совместной работы даже на короткое время не обязательно. Тематика статей очень широкая: приблизительно соответствует тому, что делают в университете - и ладно. Главное - чтобы были статьи с упоминанием аффилиации. Здорово, правда?

Для не очень знакомых с научной кухней перевожу на простой язык. Один из главных критериев, по которым оцениваются университеты - это количество научных статей в престижных научных международных журналах. Чтобы их было больше, нужно иметь высококлассные научные кадры, нужно иметь современное научное оборудование, нужно иметь вообще современную научную инфраструктуру. Создавать и растить все это - очень долго, дорого и муторно. А показатели нужны прямо сейчас. Что делаем? Правильно, мухлюем. Мы просто будем покупать у забугорных коллег за 500 евро в месяц статьи (точнее то, чтобы наш университет туда вставили), которыми потом будем отчитываться - вот, мол, смотрите, как на глазах растет российская наука. Хотя российская наука как таковая к этому никакого отношения иметь по сути не будет.

Мой приятель постенялся сразу отказываться в грубой форме и поначалу только осторожно заметил, что в такой сделке как бы не все выглядит гладко с морально-этической точки зрения, на что получил ответ - да не волнуйся ты, по такой схеме с нами уже согласились работать и немцы, и американцы с ого-го какими хиршами, так что все будет нормально...

Признаюсь честно, это только один подобный случай, о котором я знаю. Тем не менее, случай очень характерный. Характерный для того, что сейчас происходит вообще в России и в так называемых федеральных университетах в частности. Имитация, цинизм и ложь. Про эти федеральные университеты у меня уже давно никаких иллюзий нет, но меня тут заботит другое. Дело в том, что в эти игры играют вполне воспитанные, образованные и порядочные люди. В отличие от своего университетского административного начальства, они совсем не путинские соколы, они очень критично оценивают все происходящее вокруг. Интеллигенты не в первом поколении. Пусть большинство из них никогда не лезло на баррикады, но неблаговидных поступков они не совершали. Хорошие профессионалы в своем деле. И тем не менее, даже они искренне не понимают "а что тут такого?". Ну, точнее, где-то в глубине души они, конечно, понимают, но уже хорошо натренировались себя уговаривать. Вот где главная беда.

Но если посмотреть с другой стороны, а можно ли их в чем-то обвинять? Просто сейчас такие обстоятельства - если у тебя есть профессиональные амбиции, если ты хочешь сделать карьеру (в хорошем смысле), если ты хочешь просто заниматься своим делом, к которому у тебя есть талант, ты вынужден принимать правила игры. Ну как раньше в СССР - чтобы достичь чего-то в жизни, надо было быть членом КПСС (исключения были, но это были исключения). Ну вот и сейчас так же. Хочешь встать в позу? Ну становись, только где-нибудь в сторонке, подальше от нас, а мы уж дальше без тебя... Ну и вот - может ли кто-то упрекать человека за то, что он просто хочет работать, например, заниматься таким светлым делом, как наукой? Ну да, при этом иногда приходится на что-то закрывать глаза, где-то промолчать, где-то что-то подписать, но, как говорится, старик, ты ж сам понимаешь...

Ну что поделать, время такое...

неостепененных преподавателей, начиная от 40 увольняют, увольняют доцентов от 60

Венера И, всё от заведующего зависит. Попадаются неадекваты...

такой гонки как у нас нет нигде.

И о КИСИ что-то слышала...

оптимизация

нас все время пугают сокращением, дорожной картой

дорожная карта

это модная кфушная фишка)) проект-программа